Обязанности: ведение переговоров, заключение и контроль исполнения договоров, организация роста и повышения квалификации сотрудников своей структуры, планирование , учет, контроль, координация работы сотрудников. Требования: ответственность, грамотность, коммуникабельность, желание обучаться и расти профессионально. Условия: стабильная работа, гибкий график работы, возможность карьерного и профессионального роста, работа в офисе. Оплата 20-27т.р.
